Ervaring opdoen met informeel netwerk op internet

Bijna twee weken geleden gingen we van start met een nieuwe website van de Werkplaats Rijnmond. Dat is een informeel netwerk van mensen die in de regio Rijnmond bezig zijn met de arbeidsmarkt. Je zou het ook gewoon een borrelclub kunnen noemen.

Ik kijk al een tijdje naar vormen van 'social networking' op internet, zoals LinkedIn, Orkut en eAcademy (er zijn er veel meer). Dit is de eerste ervaring als verantwoordelijke voor een site met dergelijke functionaliteit. Ik verwacht niet dat het makkelijk gaat maar denk toch in het komende jaar wel te kunnen bewijzen dat een website met wat 'social networking' functionaliteit wel wat toe te voegen heeft aan een club als dit, die immers maar vier keer per jaar bij elkaar komt. Overigens is het wel een sterk netwerk dat al meer dan vijf jaar bestaat en een traditie heeft van sprekers uit de groep die de bijeenkomsten openen. Op de zeepkist 3 minuten praten over waar je mee bezig bent. IJzersterk.

In de eerste twee weken vonden we een aantal mensen bereid hun profiel te plaatsen in de 'almanak' van de Werkplaats Rijnmond. Ook plaatsten we foto's van de 'echte' netwerkbijeenkomst op 23 september. Er werd ook spontaan een discussie gestart, daar reageerden inmiddels een paar mensen op. Dit netwerk heeft geen sterke verbondenheid met internet, dat is een groot verschil met bijvoorbeeld Orkut. Ik vind dat wel best want dan heb je minder kans dat mensen er aan meedoen omdat ze aan alle nieuwe dingen op internet meedoen.

Ik doe dit project met Robert van Brakel van C3 Group en SMSJobs. Zij zijn al jaren bezig met het combineren van offline en online netwerken, vaak op de arbeidsmarkt. SMSJobs richt zich op (V)MBO studenten en werkenden met dat opleidingsniveau. Moeilijker dan de jonge hoogopgeleide mensen waar veel banensites zich op richten. Toch succesvol.